Com a presença da Comissão de Assistência aos Servidores Municipais comissão permanente da Câmara de Vereadores, dezenas de motoristas da Prefeitura de Uberaba se reuniram no ginásio de esportes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Uberaba SSPMU, oportunidade em que analisaram e aprovaram a gratificação concedida pelo governo municipal.
O sindicato abraçou a causa dos motoristas e contou com o apoio da comissão da Câmara, afirma o presidente do SSPMU, Luís Carlos dos Santos. Foi uma vitória importante para esta categoria, que há vários anos vinha reivindicando um piso salarial; em vez disso, o governo nos ofereceu a gratificação, que foi aprovada na reunião explica Luís Carlos.
A Comissão de Assistência aos Servidores Municipais esteve presente na reunião, através do seu presidente, vereador Marcelo Machado Borges, e dos representantes dos vereadores Itamar Ribeiro de Resende (relator), Almir Silva (vogal) e José Severino Rosa (suplente).
GRATIFICAÇÃO - Os valores aprovados pelos motoristas de R$ 200 e R$ 250, já tinham sido acatados pelo sindicato durante as negociações com o governo municipal, dia 5 de agosto, com a presença de representantes da categoria.
A reivindicação inicial era de um piso salarial do mesmo valor conquistado pelo Sindicato dos Trabalhadores Rodoviários durante acordo coletivo. Em vez do piso, o governo propôs a gratificação, como já acontece com outras categorias estratégicas da Prefeitura.
A gratificação vai beneficiar 91 motoristas efetivos e 59 contratados, sendo que a maioria irá receber R$ 250 a mais no salário (que hoje é de R$ 565,55), além do tíquete-alimentação (R$ 210).
Projeto do Executivo vai passar pelo plenário da Câmara.
CATEGORIAS O presidente do SSPMU, Luís Carlos dos Santos, garante que, sempre que acionado, o sindicato vai apoiar as causas das categorias específicas.
Ele lembra que a Prefeitura de Uberaba tem cerca de 8.000 trabalhadores, distribuídos numa grande diversidade de categorias, e observa que várias delas acionam o SSPMU em busca de apoio para suas reivindicações.
Luís Carlos citou como exemplos os motoristas, os guardas municipais, os assistentes sociais, os psicólogos, entre outras categorias.
PAUTA COLETIVA Segundo ele, o sindicato prioriza as causas coletivas, seja através de uma pauta ampla apresentada para cada ano, seja através de reivindicações isoladas.
A pauta coletiva de 2011 envolve, entre outras reivindicações, um reajuste salarial, a reposição de perdas inflacionárias, aumento no valor do tíquete-alimentação além da antecipação da data-base e do plano de saúde, estes últimos conquistados pelos sindicalistas.
Entretanto, segundo Luís Carlos, a política adotada pela atual diretoria (2009/2012) é de dar apoio a todas as reivindicações específicas, como foi o caso dos motoristas e dos auditores fiscais que conquistaram gratificações.
MOVIMENTOS - O presidente do SSPMU lembrou, inclusive, que existem algumas reivindicações pendentes, como por exemplo, o pedido feito pelos psicólogos e assistentes sociais da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social que buscam a equiparação com os mesmos profissionais da Secretaria Municipal da Saúde.
Eles realizam as mesmas funções, mas o pessoal da Saúde tem uma gratificação que não atende ao pessoal do Desenvolvimento Social.
Ainda segundo ele, o SSPMU adotou reivindicações da Guarda Municipal os guardas atuais pedem o mesmo salário oferecido aos aprovados em concurso recente, e dos professores que pedem alimentação gratuita nas escolas onde trabalham.
Nossa luta é em defesa do servidor municipal de Uberaba nas reivindicações coletivas e nas reivindicações específicas de cada categoria, reafirmou Luís Carlos.
